DZIŚ

Jamajka: Dzień Boba Marleya

podyskutuj | FAQ | o serwisie | infolinia 801 646 719 znajdź w serwisie

Co powinna zaiwerać umowa o pracę na okres próbny?

Ta umowa jest możliwością wzajemnego „sprawdzenia” pracodawcy i pracownika. Może poprzedzać każdą z umów o pracę i być zawarta na dowolny czas, nie dłuższy jednak niż 3 miesiące. Po upływie czasu, na jaki zawarta została umowa, jeśli któraś ze stron nie będzie miała woli kontynuowania współpracy, po prostu nie przedłuża umowy – bez żadnych konsekwencji. Natomiast jeśli i pracodawca i pracownik są zadowoleni ze współpracy, zastępują tę umowę inną (jedną z przedstawionych powyżej), którą wybiorą, jako najwłaściwszą.

 

O innych zagadnieniach związanych z zatrudnianiem pracowników w organizacjach czytaj tutaj: poradnik.ngo.pl/x/377783.